Всякий -фил.(с) Мастер
Вечер добрый, пришла в поисках совета.
Попала в неудачную ситуацию - с вероятностью процентов 85-90 надо будет лечь в больницу, ориентировочно - не меньше месяца. Никакую технику на отделение нельзя, работать не дадут (работаю удаленно).
И есть косяк - я на своей работе одна на этой должности, то есть меня не кем заменить. Совмещаю должности контент-менеджера и спеца тех поддержки. Часть обязанностей можно раскидать по ребятам в офисе, но не все.
Отмазаться от госпитализации пытаюсь, но все врачи, к которым обращалась по проблеме единогласно говорят, что надо ложиться, пока не стало хуже.
Я боюсь, что если приду к руководству и скажу - так и так, работать месяц не буду - уволят. Работа нравится, расставаться не хочу, удобная удаленка, приятная зарплата, хорошие руководители.
Не знаю, как сформулировать диалог, чтобы по максимуму без напряга получилось.
Может кто-нибудь бывал в такой ситуации или просто может посоветовать, что сказать начальнику?
Попала в неудачную ситуацию - с вероятностью процентов 85-90 надо будет лечь в больницу, ориентировочно - не меньше месяца. Никакую технику на отделение нельзя, работать не дадут (работаю удаленно).
И есть косяк - я на своей работе одна на этой должности, то есть меня не кем заменить. Совмещаю должности контент-менеджера и спеца тех поддержки. Часть обязанностей можно раскидать по ребятам в офисе, но не все.
Отмазаться от госпитализации пытаюсь, но все врачи, к которым обращалась по проблеме единогласно говорят, что надо ложиться, пока не стало хуже.
Я боюсь, что если приду к руководству и скажу - так и так, работать месяц не буду - уволят. Работа нравится, расставаться не хочу, удобная удаленка, приятная зарплата, хорошие руководители.
Не знаю, как сформулировать диалог, чтобы по максимуму без напряга получилось.
Может кто-нибудь бывал в такой ситуации или просто может посоветовать, что сказать начальнику?
